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1971年ニューヨークで初のコレクションを発表。その後1973年からは、パリでコレクションを毎シーズン発表。 発表当初から衣服を「一枚の布」と捉えた三宅一生の服作りは、世界で大きな驚きと共感を得ました。長年にわたり身体と衣服の関係に着目しながら、研究・実験・開発を通し、常に新しいモノ作りに挑戦し続けています。絶え間なく前進する精神は新しい服づくりの概念を生み出し、1989年には現在のPLEATS PLEASE ISSEY MIYAKEの原型を誕生させました。また1997年には、三宅一生と藤原 大が共同で開発したA-POCの基本形を生み出しています。現在A-POCのノウハウや考え方はISSEY MIYAKEのみにとどまらず、グループ内の各ブランドにおいて“A-POC INSIDE”と呼ばれ、デザインソリューションとして活用されています。 多くの人材や革新的な技術を生み出しながら、三宅の精神は世代を超えて今もなお引き継がれています。2012年春夏コレクションからはデザイナー宮前義之とそのチームが担当し、新たな視点や発想に日本の伝統的な技術力と新しいテクノロジーを交差させ、更なる挑戦を続けています。

ISSEY MIYAKE イッセイミヤケの求人

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株式会社 イッセイミヤケ
■新規出店及び増員採用の為、ショップスタッフ募集(未経験歓迎)■
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募集要項

ブランド紹介 1971年ニューヨークで初のコレクションを発表。その後1973年からは、パリでコレクションを毎シーズン発表。
発表当初から衣服を「一枚の布」と捉えた三宅一生の服作りは、世界で大きな驚きと共感を得ました。長年にわたり身体と衣服の関係に着目しながら、研究・実験・開発を通し、常に新しいモノ作りに挑戦し続けています。絶え間なく前進する精神は新しい服づくりの概念を生み出し、1989年には現在のPLEATS PLEASE ISSEY MIYAKEの原型を誕生させました。また1997年には、三宅一生と藤原 大が共同で開発したA-POCの基本形を生み出しています。現在A-POCのノウハウや考え方はISSEY MIYAKEのみにとどまらず、グループ内の各ブランドにおいて“A-POC INSIDE”と呼ばれ、デザインソリューションとして活用されています。

多くの人材や革新的な技術を生み出しながら、三宅の精神は世代を超えて今もなお引き継がれています。2012年春夏コレクションからはデザイナー宮前義之とそのチームが担当し、新たな視点や発想に日本の伝統的な技術力と新しいテクノロジーを交差させ、更なる挑戦を続けています。
仕事内容 【ショップスタッフ】
・路面店、ファッションビル、百貨店における直営店舗での接客、販売、レジ業務、検品、商品出入荷作業、ストック整理 等
店舗運営業務全般をご担当いただきますが、販売接客を中心に、ご本人のスキル次第でより幅広い業務をお任せする可能性もあります。
※青山路面店 香水担当ショップスタッフも同時募集(香水やアロマに興味ある方歓迎)
募集職種 ・ショップスタッフ

■イッセイミヤケ社展開他ブランドでも募集有■
BAOBAO ISSEY MIYAKE 
me ISSEY MIYAKE
132.5 ISSEY MIYAKE
PLEATS PLEASE ISSEY MIYAKE
HaaT
新規路面店オープニングスタッフ

対象となる方 【ショップスタッフ】
・ファッション業界未経験者歓迎
・ISSEY MIYAKEに共感し、長期的または社員化に向けて働きたい方歓迎
※IDAの派遣スタッフ様から毎年多数の社員化実績有
※2ヶ月以上の短期間就業可能や週5日のフルタイム就業不可の方でもまずはご相談下さい
勤務地 【ショップスタッフ】
・札幌
・東京23区 
・船橋
・横浜
・名古屋
・大阪
・京都
・神戸
・広島
・松山
・福岡 
・大分
・熊本

※上記の地域を中心とした路面店および、全国有名百貨店などにおける直営店舗での勤務となります。
※U・Iターン歓迎
勤務時間 【ショップスタッフ】
実働7.5時間/拘束9時間/休憩1.5時間
※土日含む週5日間シフト勤務

休日休暇
※週2日(最大年間112日間)
勤務時期・
スケジュール
地区により異なりますので、各支店にお問い合わせ頂けましたら最新情報を含めお伝えいたします。
給与・待遇・特典 □ショップスタッフ□
【北海道】
時給1,150円~1,300円

【東北】
時給1,150円~1,300円

【関東】
時給1,300円~1,700円

【東海】
時給1,200円~1,500円

【関西】
時給1,200円~1,500円

【中国】
時給1,150円~1,300円

【四国】
時給1,150円~1,300円

【九州】
時給1,150円~1,300円

※時給は、ご経験やスキルにより優遇致します。
※上記時給は交通費含む時間給となる為、別途支給有をご希望の場合はご相談下さい。
※時間外手当 別途支給あり
服装・ユニフォーム 【ショップスタッフ】
・全身貸与
※シーズン毎に新作の制服の貸し出しがあります。
福利厚生 ・社会保険完備 ※一部条件あり
・有給休暇制度 ※一部条件あり
・福利厚生制度(旅行、飲食、スポーツジム等の割引)※一部条件あり
・iDAグループ会社iDA PROのプロ講師による就業前・
 就業後のトレーニングあり
・友人紹介制度(謝礼金あり)
iDAカレッジ ファッション販売やコスメ販売、PR職、VMD職、オフィス職など、各分野に特化した様々な研修でスキルアップを図ることができます。
ファッション販売業界未経験の方から販売スキルに磨きをかけたい経験者の方まで、幅広くカリキュラムをご用意。
iDA登録者は全ての研修が無料になりますので、スキルアップとお仕事のご案内を同時に進めることが可能です。
また、一部の研修はiDA未登録の方でも無料で受講可能となっておりますので、販売職にご興味ある方もお気軽にお問い合わせください。
※東京・大阪にて開催。(語学・OAスキルが学べるeラーニングは、全国にて利用可能です)
【現場環境】 【ショップスタッフ】
常にお客様目線でものごとを考え、どのようなお客様にも楽しくお買い物をしていただけるようチームワークを重視しています。
また、商品の品揃えを店舗毎に任せているので、スタッフ皆で意見を出し合って自分達のお店に合った商品を発注し、どのように販売して行くか、販売戦略の立案やディスプレイも全員で話し合って決めています。
【社員化後のショップスタッフの特徴】 【ショップスタッフ】
①店長に商品の発注権(バイイング)を奨励
②個人ノルマなし、チーム販売重視
③シーズン毎にユニフォーム支給
④販売に関する様々な研修制度あり
⑤正社員登用制度あり
※エリア別採用のため、転居を伴う異動はありません
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